干部上讲台，既是对新时代干部的明确要求，也是建设学习型机关的有效方式。为构筑年轻干部“成长链”，锻造一支朝气蓬勃、担当实干、创新有为的干部队伍，开创湖泗工作新局面，3月28日，湖泗街道开展第二期“以讲促干·提能增智”活动。
街道办事处主任柳渊以《实施“4432”计划，奋力趟出湖泗高质量发展新路子》为题作专题辅导。柳渊从布好协调发展之局、走好创新发展之路、突出特色发展之效等3方面阐述了如何更好推动湖泗高质量发展。他强调，湖泗街作为江夏重要的农业大街、文化名街，将以党的二十大精神为指引，坚定实施“五区”战略，围绕“一示范四先行”，创新实施“4432”计划，真正把心思集中在想干事上，把担当展现在敢干事上，把能力体现在会干事上，把目标落实在干成事上，以勇立潮头的志向和气魄推动湖泗街高质量绿色发展，奋力趟出湖泗高质量发展新路子。
街道办事处副主任廖方勇以《运用共同缔造理念开展乡村环境整治》为题作专题辅导。廖方勇将共同缔造和乡村环境整治工作充分结合，从主要任务、基本经验、具体做法、工作成效等四个方面充分阐述了以共同缔造理念开展乡村环境整治工作取得的好的经验做法及成效。他强调，要充分运用共同缔造的理念，激发社区居民、村民参与各项工作的热情，提高群众参与意识，使社区村民、居民从“要我干”转变为“我要干”，使基层政府和相关部门从传统的决策者、包办者转变为引导者、辅导者和激励者。
街道纪工委书记向胜利以《新时代做好纪检监察工作的思考》为题作专题辅导，针对如何开展好纪检监察工作谈了四点体会和十一条具体措施。他强调，纪检监察工作，肩负着落实党风廉政建设和反腐败工作的重要职责，做好新形势下的纪检监察工作，对促进改革发展稳定，确保新时期各项目标任务的实现具有深远的意义。
下一步，湖泗街将持续深入开展“以讲促干·提能增智”活动，由其他干部职工轮流授课，持续讲解社会救助、优化营商环境、党务工作、信息宣传写作和乡村振兴等内容，在讲与听、学与做的过程中，用专业素养提升专业能力、岗位本领和办事效率，努力打造作风硬、素质强、敢担当的干部队伍，铆足干劲、比拼争先，奋力开创湖泗经济社会高质量发展新局面。
通讯员：张亦奇
编辑：倪冲
