为深入贯彻习近平总书记关于正确引导民营经济健康高质量发展的重要讲话精神，积极落实我区“五区”发展战略，全面聚焦人才“引、育、用、留”关键环节，3月28日，江夏区人社局举办2024年职称专场评定会，为博世华域转向系统（武汉）有限公司提供定制化、个性化专场评定服务，帮助107名专业技术人才取得助理工程师职称，为我区产业转型升级、构建现代化产业体系提供人才支撑。
博世华域转向系统（武汉）有限公司（以下简称博世华域）成立于2013年11月，注册资本1.38亿元人民币，现总资产约30亿元，是华中、华南、西南地区前沿的乘用车转向系统生产制造企业，属于我区的重点装备制造企业。当前，博世华域的智能化改造和数字化转型持续推进，亟需一支素质优良、技艺精湛的技能人才大军深度参与。江夏区人社局充分发挥职称评价“指挥棒”作用，立足民营企业发展需求，热切回应人才期盼，与该企业建立深度沟通机制，实施“一企一策”方案。深入企业开展调研座谈，以“送政策、优服务”的方式面对面讲解职称评定政策，点对点指导申报材料“关键点”。
同时，该局首次开设江夏区民营企业职称评审专场，开通现场审查“直通车”，全力畅通申报渠道，进一步推动职称评审服务升级，助力企业挖掘人才资源，激发人才创新创造活力。此次专场评定紧密结合我区重点产业链和企业的行业属性、人才的职业特点，从学识水平、工作年限、业务能力、工作成就、创新创造等方面量身定制评定办法，突出对推动企业发展、攻克关键技术难题、促进科技成果在企业转化等工作实绩的评价，全面提升职称评价与企业发展的“适配度”，实现了人才培育与产业发展的“同频共振”。专场通过人员中90%来自我区13条重点产业链，如新材料、装备制造等。
今年以来，区人社局聚焦企业人才队伍建设和高质量发展，以民营企业专场评审为突破口，积极推进职称服务质效的提升。目前还收集到了盛帆电子、楚能新能源、奥博生物等重点产业的130名专技人才信息并报送市评委会参加中、高级专场职称评审。下一步，江夏区人社局将认真落实区委、区政府有关部署要求，不断提高职称评价的灵活性、科学性和精准性，更好地发挥评价导向作用，激发民营企业专技人才活力，让民营经济创新源泉充分涌动，助力优化我区营商环境。
通讯员：魏巍 常宇茜
编辑：倪冲
