为充分发挥骨干教师示范引领、传帮带作用，加速新入职教师专业成长，夯实学校师资队伍建设根基，推动教育教学工作高质量发展，9月17日，江夏实验高中在问津楼报告厅隆重举行新教师师徒结对仪式，学校领导、骨干教师及35名新入职教师齐聚一堂，共启育人传承新征程。
本次师徒结对立足青年教师成长需求，创新搭建双维度帮扶体系，分为专业教学组与班主任管理组，分别聚焦课堂教学能力提升和班级管理素养培育，精准匹配新教师岗位成长痛点，全方位为青年教师站稳讲台、快速成才搭建优质平台，助力新教师快速适应教育教学岗位。
仪式现场氛围庄重温情，学校相关负责人依次宣读专业教学组、班主任管理组师徒结对名单，正式确立结对帮扶关系。在极具仪式感的拜师环节中，35名青年教师郑重向指导教师递交拜师贴、行鞠躬拜师礼，虚心求教、诚心求学；各位师傅郑重回赠回徒帖，一诺传薪、尽心赋能，生动展现了教育行业薪火相传、砥砺赓续的初心与担当。
此次青蓝结对是学校夯实师资建设、激活育人活力的重要举措，依托校内优秀骨干教师资源，为青年教师搭建起高效的成长平台，通过常态化传思想、传经验、传教法、传管理，帮助新教师快速褪去青涩、站稳讲台、精进业务。同时，结对模式也搭建起师徒双向交流、教学相长的互助平台，助力新旧师资互学共进、共同提升。
下一步，江夏实验高中将持续深耕“青蓝工程”建设，常态化推进师徒传帮带培养机制，以匠心传承教育初心，以深耕培育优秀师资，持续优化教师成长培育路径，不断提升教师队伍综合素养，以优质师资力量赋能学校教育事业高质量发展，奋力书写育人工作崭新答卷。
来源：江夏实验高中 编辑：倪冲
