江夏召开社工人才助力基层社会治理创新工作会

会上江夏区13个街道社工站社工，围绕实验区示范点位打造，社工人才发展、社会服务活动等方面进行了互动交流；区社会工作指导中心负责人就如何发挥专业人才优势，提高社工站服务质效进行专业指导。会上还邀请了武汉博雅社工机构副总干事蔡莉萍，对社工人才进行实务专题培训，以个案、小组及活动文书三种类型帮助大家理解并掌握社工专业文书的基本功，用日常文书案例帮助大家加深记忆，并就参会人员提出的问题一一进行答疑解惑。

会议指出，在社会服务开展过程中要聚集专业社会工作力量，解决民生需求，街道社工站要对社区社工室提供专业化精细化的指导服务，加大总结提炼实验区示范点位创建过程中形成的特色亮点、优秀工作法、先进经验，形成可复制、可推广的典型案例，实现以点带面、点片结合，整体推进，持续提升江夏区基层社会治理水平。

下一步，江夏区民政局将依托三级社会工作服务平台，不断完善“五社联动”服务模式，加大社工专业人才培育，畅通社工职业发展通道，保持社工人才队伍稳定；依托社工的专业力量，链接社区慈善资源，激发社区志愿者开展社会工作服务活动热情，引导社会力量积极参与社区日常公共事务，提升社区自治组织能力，推动基层治理创新实践，形成具有江夏特色的基层治理新格局。