近日，《湖北日报》头版发布稿件《让创新因子像野草一样自由生长——武汉市江夏区支持硬核科技突围的故事》，通过讲述江夏企业安湃光电、普迪真空等企业的成长经历，展现政企之间的双向奔赴。
不久前，武汉安湃光电携全球首个8英寸薄膜铌酸锂专用生产线成果——突破物理极限的3.2T光芯片，亮相全球光通信展。此次全球光通信展上亮相的光芯片生产难度极大，业内将其比喻为在金刚石上雕花。
安湃光电核心团队脱胎于华中科技大学武汉光电国家研究中心，2022年，在江夏专项基金投资的帮助下，安湃光电开启了一场“实验室到生产线”的冒险。孙昊骋团队用3年完成了千次工艺实验日志，打破了国内高端光芯片进口依存度超90%的格局。全球首条8英寸薄膜铌酸锂专用生产线于2023年投产，2024年合同额突破1500万元（同比增长300%）。今年公司芯片年产能将翻倍至500万颗，技术团队当前正攻关高端产品的生产良率，力争在今年从90%提升至97%。
同样发展势头良好的还有武汉普迪真空科技有限公司。最近，该企业正式向西安交通大学交付科研设备——高真空蒸发镀膜系统PD-400S。这家瞪羚企业实现了从20人团队到营收1.6亿元的跨越，这其中也离不开江夏的支持，通过政府推出的“揭榜挂帅”的方式，企业解决了不少设备关键技术的卡脖子难题。
一直以来，江夏区探索实施“有组织的科研+有组织的成果转化”，引导企业加大创新投入，亿元以上企业研发活动覆盖率74%、5亿元以上企业研发机构覆盖率90%；支持企业开展“揭榜挂帅”，最高补贴比例达项目总投入的40%。江夏区政府基金以“容亏60%”的胆识，为企业预留破茧成蝶的时间；企业用扎根硬科技实现双向奔赴。政府敢容亏、企业敢啃硬骨头、资本敢押注未来。这种“长跑思维”，让科技成果从论文公式蜕变为流水线韵律。同时，江夏还围绕“引育新江夏人、共建新江夏城”目标，建立“引进来、留下来、带回来”的全方位服务生态。密集出台招商10条、汤逊湖人才10条、创新创业11条等“政策包”，对人才购房分5类给予补贴。围绕人才发展全生命周期，江夏区为人才创业提供支持，通过“资金+基金”“政府+市场”“定点+定向”等方式，在项目申报、金融信贷、科技服务等关键环节让人才“不犯难”；为交流搭建平台，实施“人才伙伴计划”，通过创投荟、研讨会、书吧等形式，广泛链接学会、协会、商会、企业等社会组织，不断拓展人才“朋友圈”；为生活提供保障，聚焦安居、就学、医疗和“一老一小”等问题，全力解决好人才的“后顾之忧”。3年来，江夏区光电子信息保持两位数高增长，新能源、新材料、智能物联“从无到有”，科技工作者的梦想在这里逐梦启航。
记者：周婷 柯尊智
编辑：王仕民
